公司人员安全生产责任制考核记录汇总表
年 月 日
序姓名 号 1 2 3 4 5 质安经理 办公室 经营部 财务部 质安员 职务或部门 考核结果 奖罚 备注 - . -word资料-
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填表人: 审核人:
公司质安经理安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未协助总经理贯彻落实公司安全生产管理制度的扣5分 未组织研究、制定和印发安全生产管理的规章制度的扣5分 未组织定期召开安全生产列会的扣5分 安全生产1 未完善安全生产奖罚办法,建立安全生产专项管理 基金的扣5分 未制定公司年度安全工作目标计划的扣5分 未组织实施公司安全生产目标管理责任制的考核和奖罚工作的扣5分 未组织完善安全生产监督管理的扣5分 未贯彻执行安全生产法律法规、政策和规章制安全宣传度的扣10分 2 20分 教育 未领导组织公司的安全生产宣传教育和考核工作的扣10分 35分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得- . -word资料-
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未组织定期(不定期)安全生产检查的扣10分 安全生产3 为配备足够的安全监督管理力量,领导监管职领导责任 员开展工作的扣10分 对职工提出的合理化建议不接受的扣10分 未主持特大、重大工伤事故的现场调查和处理5分 工伤事故4 未拟定并落实整改措施的10分 处理 对已发生的和未遂事故,未按照“四不放过”原则进行处理的扣10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 25分 20分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 公司办公室安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得- . -word资料-
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未经常深入现场调查了解工人劳动条件,解安全生产1 管理 决劳动保护制度和职工保健中存在的问题的扣20分 未认真贯彻落实安全奖罚办法的扣20分 40分 未负责组织消防知识培训及消防演练的扣10分 未负责安排调换工种汉字宫进行新岗位安全技术教育培训及考试(考核)工作的扣10分 未组织对新入职劳务人员的三级安全教育工作的扣10分 安全教育2 未负责组织公司职员进行职业健康安全知识培训 培训工作的扣10分 未将安全技术知识教育纳入全员技术培训计划,并在进行职工技术考核时,同时进行安全生产知识考核的扣10分 未负责组织特种作业人员的技术培训和考试(考核)的扣10分 考核项目合计 考核结果 处理意见 100分 60分 - . -word资料-
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被考核人签字 考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 公司经营部安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未严格执行相关正式(聘用)工安全管理规安全生产1 管理 定,在签订计划外用合同时,应明确有关安全条款的扣20分 未在分包合同中,明确安全生产有关内容的扣20分 40分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得未熟悉有关安全生产的法律、法规,熟悉安2 贯彻制度 全生产事故定性原则的扣20分 20分 未参与伤亡事故和职业病危害的调查、处理,工伤事故3 提供法律依据,对事故责任人,提出处理意处理 见和建议的扣40分 40分 考核项目合计 100分 - . -word资料-
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考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 公司财务部安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 扣分标准 分 分 未做好安全技术措施经费专款专用并监督执安全技术1 管理 行的扣20分 40分 未做好劳动保护用品费用控制工作,确保劳动保护专项费用的的开支的扣20分 未建立安全奖励专用基金,及时承付安全监督部门提出的安全奖励用款的扣15分 未编制安全生产资金计划,作好每月安全生产安全生产资金投入台账的扣15分 2 60分 管理 未预留资金,保证事故救灾急需的扣15分 未分析单位安全生产经济效益,支持开展安全生产竞赛活动,审核各类事故费用支出的扣15分 分 应得扣减实得- . -word资料-
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考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 公司质安部安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未制定公司安全施工管理制度实施细则,经审定后监督执行未认真贯彻国家有关安全健安全技术1 管理 康与环境保护的方针、政策、法令、法规和20分 上级有关规定的扣10分 未制好企业级质量安全交底资料,参加部门组织的项目交底的扣10分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得- . -word资料-
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为协助主管领导组织和推动施工队饿安全工作的扣10分 未监督、检查项目部安全施工管理和年度安全工作目标计划执行情况的扣10分 未认真协助人力资源部对专职安监人员的培训、考核和取证工作的扣10分 未协助安全奖惩办法的实行,对安全工作实安全生产2 管理 行重奖重罚的扣10分 60分 未协助安全奖惩办法的实行,对安全工作实行重重罚的扣10分 未做好J59-99评分记录、隐患整改及处置记录、事故统计报表、应急救援演练记录、合格供方和分包方的评价、顾客满意度调查等工作扣10分 未参加安全生产大检查,监督有关部门及时反馈、整改的问题的扣10分 工伤事故3 处理 未参加事故的调查处理工作,参加重大施工20分 机械、火灾、交通事故的调查分析的扣20分 处理意见 考核人签字 100分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 - . -word资料-
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项目人员安全生产责任制考核记录汇总表
工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
序姓名 号 1 项目经理 职务或工种 考核结果 奖罚 备注 2 技术负责人 3 施工员 4 安全员 5 质量员 6 标准员 7 机械员 8 材料员 9 资料员 10 班组长 11 特种作业人员 12 一般操作工人 - . -word资料-
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填表人: 审核人:
项目经理安全生产责任制考核记录
工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
序考核项目 号 未传达上级安全生产政策,法令和规章制度以1 贯彻制度 及有关劳动保护的扣5分 未贯彻执行的扣10分 未成立安全生产和文明施工领导小组的扣10建立完善2 分 组织体系 未领导其有效运行的扣10分 未组织并参加项目定期地安全生产会议和安安全生产3 检查 全生产检查的扣5分 扣分标准 应得分 扣减分 实得分 15分 20分 15分 未保证生产设备、安全装置、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态的扣10分 发生工伤事故未及时上报或发生事故未能保工伤事故护好现场的扣10分 20分 处理 未对责任人提出处理意见或未能提出改进措施的扣10分 未领导、组织施工现场定期地安全生产检查,安全生产 20分 4 5 发现施工生产中不安全问题,未组织制定措措施 施,及时解决扣20分 - . -word资料-
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6 隐患整改 未能及时整改工程部门提出问题的扣10分 10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目技术负责人安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未传达上级安全生产政策,法令和规章制度以1 贯彻制度 及有关劳动保护的扣10分 未贯彻执行的扣10分 未组织施工组织合计编制的扣5分 编制方案未向项目安全员、施工员、班组长及有关人员2 与安全技进行书面安全技术交底的扣5分 术措施 未组织实施的扣5分 未监督检查的扣5分 未组织或参加项目部安全检查的扣10分 未从技术方面提3 安全检查 对施工中存在的不安全因素,出整改意见和办法予以消除的扣10分 20分 20分 20分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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设施设备未主持安全防护设施和设备验收或发现设备4 10分 验收 制定安全未组织、制定项目部安全技术措施和安全技术技术措施5 操作细则的扣10分 和操作细未进行交底并督促认真实施的扣10分 则 20分 设施不正常情况为采取措施的扣10分 事故调查因参加事故调查分析或未从技术上分析事故6 10分 分析 原因,提出防患措施、意见的扣10分 处理意见 考核人签字 100分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目施工员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未传达上级有关劳动保护和安全生产政策、法1 贯彻制度 令和规章制度的扣10分 未贯彻执行的扣10分 违章指挥或发现冒险作业未及时制止的扣102 违章作业 10分 分 20分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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未协助项目经理对所管的区域内安全防护设施检查验收的扣10分 安全设施3 未按规定检查所辖班组作业环境及各种设备、20分 检查验收 设施的安全状况或发现问题及时纠正解决的扣10分 未组织实施安全技术措施的扣10分 4 安全交底 未向班组进行安全交底的扣10分 未组织班组学习安全操作规程的扣10分 5 安全教育 20分 未检查执行使用情况的扣10分 未保护现场并立即上报的或未协助上级分析、10分 处理 调查事故的扣10分 处理意见 考核人签字 100分 20分 工伤事故6 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目安全员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 1 贯彻制度 未传达上级有关劳动保护和安全生产政策、扣分标准 分 5分 分 分 应得扣减实得 工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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法令和规章制度并贯彻执行的扣5分 未组织或参加项目部的安全检查的扣5分 安全检查2 及日常检查 对施工中不存在的不安全因素,未提出整改意见和办法予以消除的扣10分 未对施工现场安全生产日常检查的扣10分 未做好检查记录的扣5分 未监督实施各项安全技术措施的扣5分 未制止违章指挥和违章作业的扣10分 监督指导3 检查 未指导检查班组班前、班后安全活动的扣525分 分 未及时总结、推广、交流安全生产经验的扣5分 安全技术4 交底 安全教育5 培训 未组织实施安全技术交底并监督实施的扣55分 分 未组织进行安全生产培训、安全教育的扣55分 分 未制定项目部的安全保证体系与实施细则的安全保证6 体系 扣5分 20分 未编制安全文明措施费的投入计划的扣5分 未监督贯彻实施的扣10分 30分 - . -word资料-
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发生安全事故未及时上报或未参与事故调查7 事故处理 的扣10分 处理意见 考核人签字 100分 10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目质量员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未传达上级有关劳动保护和安全生产政策、法1 贯彻制度 令和规章制度的扣10分 未贯彻执行的扣10分 执行施工2 未认真执行项目施工组织设计的扣10分 20分 组织设计 未严格要求安全技术措施到位的扣10分 为配合安全员做好日常安全管理工作的扣10分 3 安全管理 20分 未在抓好质量的同时,兼管安全工作的扣10分 20分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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未严格按国家有关安全规程、规范要求对材料材料和施和施工工艺把关的扣10分 4 工工艺检查 分 20分 发现材料和施工工艺上的问题未制止的扣10 未参加安全会议的扣10分 5 安全会议 20分 未积极提出安全合理化建议的扣10分 处理意见 考核人签字 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 100分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目标准员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未传达上级有关劳动保护和安全生产政策、贯彻 1 法令和规章制度的扣10分 制度 未贯彻执行的扣10分 贯彻执行2 施工安全未确定建筑工程项目应执行的工程建设标准和建筑施工安全标准规范的扣10分 20分 20分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
标准规范 未配置有效版本和组织学习的扣10分 - . -word资料-
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未制定标准实施计划和措施并进行交底的扣制定落实10分 3 标准实施未对施工作业过程中标准落实进行监督的扣计划措施 10分 未协助和参与事故调查的扣10分 事故 4 处理 未根据事故进行分析并积极提出安全合理化建议的扣10分 未收集工程建设标准和建筑施工安全标准规效果 5 范执行记录的扣10分 评价 未对实施效果进行评价的扣10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 20分 20分 20分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目机械员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 未对机械设备进场进行检验或未禁止不符合1 进场检验 规定要求的设备进入施工现场、投入使用的扣30分 30分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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为落实起重机械备案和使用登记工作的扣10分 未对现场临时用电及起重机械设备安装(拆卸)使用、维护和保养进行管理的扣10分 2 设备管理 未对安拆单位、安拆人员、特种作业人员进行管理的扣5分 未尽力起重机械设备及临时用电管理台账的扣5分 未参与设备事故的分析的扣10分 设备事故3 未提出处理措施并按规定及时上报公司相关分析处理 部门的扣10分 20分 30分 未进行设备的交接验收、清点、调运巡回检4 设备交接 查以及报废设备鉴定等工作的扣10分 未定期向企业主管部门和主管领导汇报设备5 设备保养 管理、保养和技术状况的扣5分 未提出整改意见的扣5分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 10分 10分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目材料员安全生产责任制考核记录
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工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
序考核项目 号 未按规定及时供应个人劳动防护用品及脚手材料 1 架等其他安全防护措施所用材料的扣20分 供应 下发不符合材质要求材料的扣20分 扣分标准 应得分 扣减分 实得分 40分 为制定项目周期性的材料使用计划的扣10分 制定材料2 材料使用计划不符合实际、不满足安全生产要使用计划 求的扣10分 10分 20分 未对可能出现的不安全因为做出判断的扣5判断不安3 分 全因素 未编制应急使用计划的扣5分 安全 4 生产 未协助项目经理抓好在材料方面的安全生产10分 工作的扣10分 未做材料的进货检验、仓库保管、发放、使用材料 5 登记的扣10分 管理 未对材料现场抽检工作的扣10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 20分 - . -word资料-
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注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格
项目资料员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 制度 1 学习 未及时掌握安全生产正常、法令和规章制度及20分 有关劳动保护的扣20分 未及时向项目部传达管管部门及有关安全生文件 2 产文件的扣15分 传达 文件无收发记录的扣5分 未按施工进度及时督促有关人员整理上报安资料 3 全技术资料,保证资料与工作进度不同步的扣同步 20分 资料 4 保管 资料缺失严重的扣15分 20分 资料保管不完整的扣5分 未协助项目经理、安全员做好工地现场安全管理工作的扣10分 协助现场5 未深入施工现场,配合安全员检查生产安全,20分 管理 做好记录,使安全资料符合施工现场实际的扣10分 考核项目合计 100分 20分 20分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得 工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
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考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目特种作业人员安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 扣分标准 分 1 持证上岗 上岗证过期未年审的扣20分 20分 分 分 应得扣减实得工程名称: 工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
未参加安全交底的扣10分 2 安全交底 未严格按交底的内容作业,违章作业、冒险蛮干的扣10分 工前未穿戴好防护用品的扣10分 危险作业时无人监督的扣10分 3 安全防护 未熟练掌握本岗位易发生事故的应急措施的扣10分 未严格按使用管理特种设备的扣10分 检查维护4 未做好特种设备定期检查、维护和保养的扣保养 10分 20分 30分 20分 - . -word资料-
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5 工作记录 未做好日常巡检记录、交班记录的扣10分 10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 处理意见 考核人签字 100分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 项目一般操作工人安全生产责任制考核记录
序考核项目 号 学习与遵未严格遵守执行安全技术操作规程、各项安1 守安全规全规定的扣10分 定 安全操作2 违章作业、冒险蛮干的扣20分 规程 3 安全交底 班前未参加安全交底扣10分 10分 20分 10分 扣分标准 分 分 分 应得扣减实得工程名称: 蓝山县浆洞国有林场危机房改造工程A标 考核日期: 年 月 日
班前未对所有用具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查的扣10分 4 安全检查 检查后发现问题未处理而继续作业的扣10分 20分 - . -word资料-
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工前未穿戴好防护用品的扣10分 5 安全防护 未妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材的扣10分 未及时判断、处理安全事故的扣10分 6 事故处理 发生安全事故未及时处理并及时上报的扣10分 考核项目合计 考核结果 被考核人签字 100分 处理意见 考核人签字 20分 20分 注:实得分90及其以上者为优秀,70-89分为合格,70分一下不合格 - . -word资料-
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