岗位名称 公司在部门 直接上级 直接下级 总经理助理 内蒙电建一公司 总经理 总经理助理职务说明书
岗位编号 岗位定员 工资等级 岗位分析日期 1 本职：协助总经理主持分管部门工作 职责与工作任务: 职责表述：协助总经理，参与经营管理与重大决策 协助总经理制定公司发展战略 及时了解和监督公司发展战略规划的执行情况 工作 任务 参与制定公司年度经营计划和预算方案 参与公司重大财务、人事、业务问题的决策 掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议 职责表述：协助总经理制定工作计划，实现工作目标 职 责 二 工作 任务 及时处理影响计划实施的问题 职责表述：领导分管部门制定工作计划完成总作目标 领导制定分管部门年度工作计划和预算，并组织实施 负责分管部门的员工队伍建设 工作 任务 主持分管部门管理制度的制定，检查执行情况 监督指导分管部门的工作，协调分管部门与相关部门的关系 职 职责表述：其他日常工作 协助总经理制定年度工作计划和预算，并组织实施 按任务的大小权限审核、审批工作计划，并检查执行情况 工作结果 分送单位 职 责 一 工作结果 分送单位 工作结果 分送单位 职 责 三 工作结果 分送单位 责 四 工作 任务 文件、报告等的签阅、审批和处理 参与公司的阶段性重点工作 出席参加各种会议和公关活动 职 责 五 权力： 权限一：经营目标和重大投资决策的建议权、授权范围内的审批权 权限二：授权范围内的公司日常经营管理决策权、人事任免权、奖惩决定权、工作监控权 权限三： 对下级之间工作争议的裁决权 权限四：对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权 权限五：权限内的财务审批权 权限六：总经理赋予的其他权力 工作协作关系： 内部协调关系 相关职能部门 外部协调关系 上级主管单位、兄弟单位、地方政府、客户及其他社会关系 公司需记录文档： 总结、报告 通知 任职资格： 教育水平 专业 经验 知识 技能技巧 培训经历 大学本科或具有高级职称 管理或工程技术等相关专业 2年以上中层管理经验 ，有深厚的管理功底和行业经验 综合管理知识、专业知识、财务知识等，有宽广的知识面 高超的领导技能，学习能力强，思维敏锐，有很强的洞察力和分析问题解决问题的能力 工商管理培训 职责表述：完成总经理交办的其他工作 工作条件及其它 使用工具设备 工作环境 工作时间特征 交通工具、计算机、通讯设备等相关设施 单独的办公室 无明显节假日 备注：
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