职工连续工作满一年的,即可享受带薪年休假。累计工作已满1年不满10年的,年休假
5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
年假,指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、
有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单
位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施,《条
例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。
法律依据:根据《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的
假日、休息日不计入年休假的假期。
第四条:职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:
(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
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