人力资源管理主要学什么课程
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发布时间：2022-04-23 17:02
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热心网友
时间：2023-10-10 01:27
人力资源管理师主要学习六个核心内容，包括：基础知识，人力资源规划，招聘与配置，薪酬管理，绩效管理，培训与开发，劳动关系管理
基础课程包括：劳动经济学，劳动法，现代企业管理，管理心理与组织行为，人力资源开发与管理
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