蛋糕店签合同一年做一个月就走会不会被告偷技术
发布网友
发布时间：2022-04-25 12:51
共1个回答
热心网友
时间：2024-02-28 18:50
不会。
一般情况而言，劳动者有权提前30天通知用人单位，解除劳动合同，试用期内的提前3天劳动者可以通知单位解除劳动合同，如果用人单位存在法律规定的情形的，劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第50条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
