五险离职了是不是白交了
发布网友
发布时间：2022-04-25 02:39
共2个回答
好二三四
时间：2022-08-12 01:39
辞职以后五险不会浪费,可以通过个人或者新的单位帮忙续交五险。
【法律依据】
《劳动法》第七十条，国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
热心网友
时间：2024-08-09 22:59
不是。
首先养老保险，养老保险缴费缴满15年以后，到了退休年龄，就具备领取养老金的资格了，这15年是累计计算的，每个参保人员都会有一个养老保险的个人账户，无论参保人在哪里缴费，中间是否间断缴费，个人账户都会累计记录缴费信息，不会出现断缴清零的情况。
参保人到了退休年龄，因为缴费不满15年，无法领取养老金，又不想继续参保缴费，单位给缴的那部分钱进入到统筹账户是不退给个人的，个人账户的钱是可以返给参保用户的。
个人账户里的钱始终是自己的，不会清零。因此，如果想保证医保连续缴费年限不被打断，3个月这个节点，而且在中断缴纳医保期间，参保用户医保报销待遇肯定是受影响的。因此医保缴费要格外重视。
扩展资料
还有一点提醒大家注意，医保缴费年限要求远远高于养老保险。总而言之，医保缴费最好不要轻易中断。
当然社保缴费除了养老保险和医疗保险，还包括失业险、工伤险和生育险，那么想要享受到相关待遇，自然也有缴费的相关要求。
在社会保险经办机构进行参保登记→社保机构核定养老保险缴费人数、缴费基数、缴费比例，按月核定应缴数额→到地方税务部门办理缴费→社保机构根据保险费到帐情况记录个人账户→社保机构每年打印个人账户清单发给企业和职工。
参考资料来源：百度百科-五险一金
热心网友
时间：2024-08-09 22:59
当然没有白交！
你离职又不是一辈子不工作，五险是你上班的时候，企业给你缴纳的社保，是你该享有的个*利。
当你离职的时候，企业会中断给你上的社保，但是当你找到新的单位，继续工作，新单位给你交社保，那么就会和之前缴纳的社保年限是累计在一起的。
社保和你的退休金是挂钩的，这个你知道吧，缴费年限满15年，你退休了才可以领到退休金，所以不要以为离职了，社保就白交了。
