单位聘请法律顾问需要注意哪些问题?
发布网友
发布时间：2022-04-26 06:51
共4个回答
热心网友
时间：2022-06-24 22:18
单位聘法律顾问应该根据自己单位的需要，可以聘一个，也可以聘可啰多个，第二，可以根据需要聘临时的也可以聘长期的，第三，要注意所聘的法律顾问能力是否达标，我找著名的法律事务所。
热心网友
时间：2022-06-24 22:18
希望能对你的提问有所帮助追答团队忠诚度，品牌企业建设的灵魂素养。法律顾问作为企业的“骑士”，没有绝对的忠诚度，是一件很可怕的事情。一个高度忠诚的法律顾问胜过企业的千军万马，企业日常公司法务都需要法律顾问亲力亲为，如果企业与法律顾问之间存在不信任，这是一件很可怕的事情。
专业能力是法律顾问为企业提供法律服务的前提，企业老板要有“慧眼识英雄”的胆略。对于你所选择的法律顾问，不是看此法律顾问曾经的“辉煌”事迹，而是要切身考虑他是否与你的企业法律要求相匹配，在此基础上的法律专业能力的重要性不言而喻。
并不是所有的服务意识都是“顾客是上帝”，而是把自己当成是公司中的一部分，与公司荣辱与共，才有服务意识可谈。法律顾问的服务意识决定着他最终的服务结果，所以老板要有足够的判断力来判断此法律顾问的“品行”如何。
如果兼顾专业正规和性价比的话，上海的易律法务管理算是法律顾问行业的头部公司，把法律顾问服务做的比较精细化、专业化的，对客户的问题反应快，价格适中，是同行业中性价比非常高的了。
热心网友
时间：2022-06-24 22:19
我觉得要聘请一个法律顾问的，要注意很多情况。首先呢，你要看这个人能不能去做法律顾问，其实呢你要看他个人的能力，最重要的是你看你们单位能不能去承受更重量级的法律顾问。第四个呢，你还要看你们单位要法律顾问的目底是要做什么？
热心网友
时间：2022-06-24 22:19
企业聘请法律顾问的必要性
聘请企业法律顾问的必要性是显而易见的，现在企业的法律意识都很强，企业聘请外部法律顾问的也很普遍，那就会出现一个问题，比如两个公司产生了业务往来，现在需要签合同，其中一家有法律顾问，一家没有，有法律顾问这家说我让律师来起草合同，你们来修改，没有请法律顾问这一家可能会觉得挺好，对方提供合同，我们来修改，即省事，又有主动权。其实不是这样，律师起草的合同一定会在兼顾公平的前提下，尽量多保障自己的顾问单位的利益，而对于专业律师设计合同条款背后的玄机，非法律人士未必能够识别，未必能够看明白合同条款背后隐含的主动性，这样在设立合同时，没有法律顾问的一方已经处于劣势。我们经常会听到当事人这样的抱怨，我万万没想到，对方律师给我挖了一个坑，就是因为一个条款，让我败诉了。
企业在并购过程中，收购方需要注意的问题？
在企业并购中，通常会采用股权并购的方式，如果是收购全部股权的并购，首先要做的，也就是第一步要做的就是对全部股东的访谈，了解全部股东出售股权的意愿和要求，这个非常重要。
现在有一些家族企业，股东之间都是亲属，收购方通常会和个别股东谈收购，只要这个股东同意了，就开始做尽调，尽调是有时间成本和财务成本的，有很多项目做完尽调后，甚至并购协议都已经谈好，就在最后签字时，出现了个别股东不同意转让股权，或者不同意转让条件的情况，这就可能导致整个并购失败。如果并购失败，损失的财务成本是小，有可能因此会丧失一些商业机会。
企业并购中法律顾问的重要性及意义有哪
