发布网友 发布时间:2022-04-26 22:50
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-19 10:15
首先要弄清楚家长投诉的原因是什么,仅仅是因为年轻还是因为教学能力或是教学态度。年轻老师因为刚上班,虽然有理论,但经验不足,上课时可能对知识的讲解不够透彻,学生理解困难;对考试的考点把握不足,学生的考试成绩不理想。在学生和家长心理,考试成绩是很重要的,因此对老师有不满。还有些年轻老师,受新潮流的影响,很有个性。
我见过一个年轻的老师,教数学,上课还行,但是课下几乎不找学生,学生作业错了也不管,不考试,也很少改作业,她是班主任,早读的时候几乎没到过班级,对学生用的语言也不好听,不仅学生和家长有意见,学校也有意见。所以作为一个年轻老师,要踏实工作,知道自己的不足,钻研教材,研究考纲,最好做一些本地区近些年的中考或者高考试卷。另外,在校内找一个师傅,经常去学习学习,也请师傅指导自己的课,平时多下功夫,多跟学生和家长沟通,让他们看到自己的努力。年轻老师有活力,有精力,只要让学生、家长看到进步、成绩,他们会接受老师的。
新入职的教师就需要慢慢的磨炼,体会,把学校学习的教育理论跟学生实际相结合,逐步找到适合自己的学生的教育教学方法这样就可以很快的得到认可了!可以说这是你从学校到教室从理论到实践的必经之路!人与人之间的沟通是非常重要的,只有沟通才能够解决一切问题,家长和老师如果经常沟通孩子的情况,即使自己的业务知识能力稍微不足,如果从沟通中得到孩子的信息,然后进行有目的的辅导,我想在这方面家长很快就会认可老师的努力和老师的教学的。
热心网友 时间:2022-06-19 10:15
创新教学模式,不是想创新就能创新的,很多事情可以想,但不要轻易尝试。要脚踏实地,稳扎稳打。
既然家长投诉,肯定是出现了问题还是老老实实先回归经典的教学模式。你的新模式,还是先请校长和资深教师做观摩,在评估以后,再决定是否继续使用。
热心网友 时间:2022-06-19 10:16
创新的教学模式是教育发展的规律,需要新人发现。但这种模式一定是符合教育本身的规律,看是否调动起学生学习的积极性,是否达到了预期的效果,而不是让学生成为试验品,所谓的“小白鼠”。如果学生的兴趣被调动起来了、考试成绩对比提高了,家长一定会欢迎的!
热心网友 时间:2022-06-19 10:17
面对这样的情况,我会对家长进行一些引导, 也会对这些家长进行一些安慰,并且也会告诉他们我的教育方法。让他们理解我的心意。
热心网友 时间:2022-06-19 10:17
一定要和家长多沟通,遇到任何事情都不要太着急,一定要得到家长的理解,这个时候要放平心态。