发布网友 发布时间:2022-04-22 02:54
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热心网友 时间:2022-07-08 23:36
一般想要到支行行长的手机号不是特别容易,建议有什么事情给大堂经理直接协商,他们会依据事情的重要与否和看是否和上级联系,或许这个能联系到行长。
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支行行长岗位职责:
支行行长是支行的负责人,其岗位职责如下:
1、主持支行全面工作。
2、负责制订和落实本行的各项经营目标和工作计划,并组织实施经营管理和各项工作任务;开拓创新,改善机制,领导全体员工全面完成各项任务手经济指标。
3、负责贯彻执行党和国家的方针、*,及时传达市行精神,确保分行制定各项规章制度全面贯彻执行。
4、负责不断增强自身和对员工的综合素质,提高队伍*素质和工作能力、业务水平,确保各项工作顺利开展。
5、负责坚持以客户为中心,拓展业务工作。认真落实国家金融*,合法、合规开展各项业务工作,积极组织存款,不断扩大信贷资金来源,努力改善存款结构,降低资金成本。
6、负责管好用活信贷资金,在授权范围内,负责审批和按程序上报各项贷款,切实加强贷款风险管理,努力提高信贷资产质量。
7、负责加强经营管理,开展增收节支,审批本行内按权限的费用开支,努力提高自身的经济效益。
8、负责做好本行员工的薪酬考核兑现的相关工作。
9、负责领导本行员工遵守社会公德,财经纪律和财务制度,秉公办事,不谋私利,以身作则,起到模范带头作用,负责抓好本支行的安全保卫工作。
10、负责本行人力资源、设备资源、财务资源等各种资源的合理调配,有效利用优化劳动组合,提高工作效率,改进服务质量。
11、负责传达落实决策,反馈本行的经营管理信息,协调内外部关系,确保内外信息沟通顺畅、有效。
12、确保总、分行制定的质量要求、内控制度在本行的贯彻落实和目标任务的完成
支行行长应具备的能力
1.较多的客户资源;
2.具备相关专业知识,拥有丰富的经验,能发现市场和找准市场;
3.具有领导和管理能力,能带好队伍,建立一支优秀、团结的团队;能凝聚和使用集体智慧;
4.善于用人。合理分配人力资源,做好服务资源的分配;
5.具有宽阔的胸襟;
6.具有严谨的工作作风;关心员工;
7.具有良好的职业道德。
支行行长任职条件
1.金融、经济、管理相关专业,本科以上学历;
2.5年以上银行管理经验;
3.熟悉银行的各项业务,具有市场开拓能力和沟通能力;
4.具有管理和领导能力;
5.能开拓市场,完成销售目标。
热心网友 时间:2022-07-08 23:36
1、一般想要到支行行长的手机号不是特别容易,建议有什么事情给大堂经理直接协商,他们会依据事情的重要与否和看是否和上级联系,或许这个能联系到行长。
2、一般是由银行大堂经理、银行客户经理、财务主管或是银行会计主管晋升而来。但是,依据近日银监会内部发布的新的标准和办法,支行行长作为高管,还需要通过中国银监会批准,省级监管机构可以在其辖区内举行统一的金融机构董事和高级管理人员的任职资格考试。
热心网友 时间:2022-07-08 23:37
跟大堂经理说,要跟银行谈一个项目,他会引见他的上级或者请示上级甚至是行长,总有一级可以联系到银行行长的。
热心网友 时间:2022-07-08 23:37
找熟人或者直接找业务部主任
热心网友 时间:2022-07-08 23:38
到银行
牛*一点
你们行长呢
我有大项目要谈。